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PARRAINAGE

Discours de la Directrice Générale de Human Project Cérémonie de sortie 10ème Promotion Master Gestion du Cycle des Marchés Publics 4 Décembre 2015 Son Excellence Monsieur le Premier Ministre, Monsieur le Directeur Général de l’ENAREF, Au nom de Mr Franck NASSOURI, Président du Conseil d’Administration de Human Project, à mon nom propre et Lire la suite

Seminaire

Gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC) est une gestion anticipative et préventive des ressources humaines, en fonction des contraintes de l'environnement et des choix stratégiques de l'entreprise. Elle est le nouvel enjeu stratégique desGestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC) est une gestion anticipative et préventive des Lire la suite

HUMAN DAYS

HUMAN DAYS: ORYX-HUMAN PROJECT 2015 Le cabinet Human Project intervient depuis six ans dans le Conseil en Ressources Humaines et l'Accompagnement stratégique des entreprises et organisations au Burkina Faso et dans la région Ouest Africaine. Human Project intervient dans la conception et la mise en place d'outils RH, l'Audit et Lire la suite

La Dynamisation de la Relation Client (DRC) au coeur du débat

La Dynamisation de la Relation Client (DRC) au coeur du débat Trois jours durant, la Dynamisation de la Relation Client a été le sujet qui a réuni une quinzaine de participants lors du premier séminaire de formation annuel de Human Project. Monsieur Clovis Yaméogo, formateur, a étalé sa communication avec Lire la suite

Formation en gestion previsonnelle des emplois et des Compétences

La Gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC) est une gestion anticipative et préventive des ressources humaines, en fonction des contraintes de l'environnement et des choix stratégiques de l'entreprise. Elle est le nouvel enjeu stratégique des entreprises en matière de ressources humaines. La GPEC est une démarche qui vise Lire la suite
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